Тест 63

Укажіть випадки, які судовою практикою не визнаються прогулом без поважної причини:

1. поміщення працівника до медвитверезника;
2. самовільне використання, без погодження з роботодавцем, днів відгулів, чергової відпустки;
3. знаходження працівника без поважних причин більше трьох годин протягом робочого дня поза межами організації чи структурного підроздіпу, де він у відповідності до трудових обов’язків має виконувати доручену йому роботу;
4. невихід працівника на роботу у зв’язку незаконним переведенням.

Тест 64

Хто здійснює контроль за додержанням встановлених нормативів робочих місць, призначених для працевлаштування інвалідів:

1. відділення Фонду соціального захисту інвалідів;

2. Мінпраці України та інші органи;

3. органи Пенсійного фонду;

4. органів місцевого самоврядування.

Тест 65

Як називаються індивідуальні трудові спори, що виникають у зв’язку з застосування та тлумаченням чинних правових норм:

1. конфлікти інтересів;

2. конфлікти права;

3. розбіжності щодо умов праці;

4. розбіжності щодо умов колективного договору.

Тест 66

Предметом якої галузі права є служба в органах внутрішніх справ:

1. трудового права;
2. адміністративного права;
3. конституційного права;
4. екологічного права.