Денежный мультипликатор и банковские деньги

Деятельность банков способствует развертыванию эффекта мультипликатора предложения денег(происходит эмиссия кредитных денег)

Мультипликатор денежного предложения Mg-это величина обратно пропорциональная норме банковских резервов. Его формула: Mg=

где, Mg- коэффициент банковского мультипликатора,R’б-норма банковского резерва. Зная величину первоначальных вкладов и норму банковских резервов, можно рассчитать сумму созданной банковской системой денег:

ДМ=Мg*Д – формула эффекта мультипликатора

Где, ДМ- масса денег, Д- величина первоначального вклада(величина депозита), Мg – мультипликатор денежного предложения.

Банковские деньги

Предположим, что вклад составляет 1000тыс.руб, а норма обязательных резервов- 10%. Банк отправляет в резерв из 1000тыс.руб. только 100 тыс, остальные 900тыс.руб. он может предоставить в ссуду. После предоставления банковского кредита образуется масса денег, которая равна 1900 тыс.руб. Таким образом, деньги породили другие деньги. И этот процесс называется формированием банковских денег. При нормальном функционировании банковской системы и денежно-кредитных отношений банковские деньги содействуют развитию производства и установлению рыночного равновесия между товарной денежной массами,наращивание банковских денег не нарушает равновесия между товарной и денежной массами.

32) Специфика рынка труда и отношения найма. Стоимость товара «рабочая сила» и факторы влияющие на ее величину.

Специфика рынка труда и отношения найма.

Подавляющая часть населения страны, чтобы обеспечить себя необходимыми средствами существования, вынуждена предлагать свои услуги по труду за определенное денежное вознаграждение, называемое заработной платой. Эта часть населения продает особый товар- рабочую силу. Для торговли ею существует особый рынок-рынок труда. Последний на прямую связан с юридической свободой людей и их экономическим принуждением: «свободный человек», не имеющий ни средств производства, ни средств существования, вынужден вступать в отношения найма. Новым в отношениях между трудом и капиталом стало образование профсоюзов, представляющих ин интересы наемных работников в переговорах с предпринимателями.

Задача рынка труда- пропорциональное разделение труда между различными отраслями и сферами национальной экономике. Рынок труда стремится к равновесной системеразмещения в ЗП, при которой спрос на каждую категорию труда будет равен предложению данной категории труда.

Стоимость товара «рабочая сила» и факторы влияющие на ее величину.

Стоимость рабочий силы - это количество товаров и услуг необходимых для государственного производства и членов семьи.

Заработная плата -денежное выражение стоимости рабочей силы(цена труда).

Факторы влияющие на стоимость рабочей силы:

1. Рост производительности общественного труда

2. Вовлечение в процесс производства женщин и детей.(при этих двух факторах стоимость рабочий силы понижается)

3. Рост квалификации наемных работников

4. Расширение потребностей в новых товарах и услугах

5. Рост интенсивности труда (а эти 3 фактора влияют на увеличение стоимости рабочей силы)