Компетенции обучающегося, формируемые в результате освоения дисциплины. В результате освоения дисциплины студент должен:

В результате освоения дисциплины студент должен:

Знать:

· причины возникновения концепций этики бизнеса и КСО;

· основные этапы генезиса концепций этики бизнеса и КСО;

· проблемы, возможности и приёмы формирования этичного и нравственного поведения в компании;

· возможности регулирования в организации этических нарушений и противодействия коррупции;

· способы контроля этичного поведения в компании;

· конкурентные преимущества, которые получает компания, используя инструментарий КСО;

· как увязать политику КСО со способностями и целями развития организации;

· как реализовать политику КСО на всех уровнях в организации;

· как руководство компании может стимулировать успешное взаимодействие и внутренними и внешними заинтересованными сторонами, представителями органов власти и неправительственными организациями.

· как политика КСО воздействует на текущую и будущую практику государственного регулирования.

Уметь:

· применять методологию исследования в области этики бизнеса и КСО;

· идентифицировать материальные и нематериальные ресурсы фирмы;

· применять технологии принятия решений в ситуации этических дилемм;

· классифицировать и определять приоритетные группы заинтересованных сторон;

· оценивать риски и возможности, касающиеся сферы КСО и этики бизнеса, перед тем, как осуществлять капитальные инвестиции и принимать другие управленческие решения;

· обосновать необходимость практической реализации инициатив в области КСО.

Иметь навыки (приобрести опыт):

· формирования и поддержания этичного климата в организации и соответствующие навыки деловых коммуникаций;

· управления человеческими ресурсами, учитывающего аспекты этики бизнеса и ключевые принципы КСО поиска;

· управления взаимоотношениями с остальными группами заинтересованных сторон;

· использования основных методов, способов и средств получения информации в ходе исследований для принятия стратегических решений в сфере формирования и развития социально ответственного поведения компании;

· составления социальной отчетности компании.

В результате освоения дисциплины студент осваивает следующие компетенции: