Главная Случайная страница Контакты | Мы поможем в написании вашей работы! | ||
|
1.1. Понятие и виды коллективного договора
1.2. Значение коллективного договора в условиях рыночной экономики
Стороны коллективного договора и их представители
2.1. Понятие и виды сторон коллективного договора
2.2. Права и обязанности представителей сторон коллективного договора
Содержание коллективного договора
3.1. Понятие условий коллективного договора
3.2. Виды условий коллективного договора
Задача
Представители работников и руководитель обособленногo структурного подразделения (филиала) предприятия подготовили проект коллективного договора на следующий год. Однако при обсуждении проекта на общем собрании работников филиала возник вопрос о правомерности его заключения, так как филиал был образован три месяца назад и срок действия коллективного договора головного предприятия не истек.
Можно ли заключать коллективные договоры в обособленных структурных подразделениях предприятий и организаций?
Кто является сторонами коллективного договора в подобной ситуации? Дайте нормативное обоснование решения задачи.
Литература:
Нормативные акты
Конституция РФ
Конституция РБ
Трудовой кодекс РФ
ФЗ «О профессиональных союзах, их правах и гарантиях деятельности» от 8 декабря 1995г., ред. от 09.05.2005//СЗ РФ. 1996.№3.Ст.148; Российская газета. 2005. 13 мая
ФЗ «Об объединениях работодателей» от 27.11.2002, ред. от 01.12.2007 //СЗ РФ 2002. Российская газета. 2007. 6 декабря.
Генеральное соглашение между общероссийскими объединениями профсоюзов, общероссийскими объединениями работодателей и Правительством Российской Федерации на 2008 - 2010 годы// Профсоюзы и экономика, 2008. №1.
Конвенция МОТ № 157 «О содействии коллективным переговорам» от 19 июня 1981г. М., Совет ФНПР.1991.
Основная литература
ВАРИАНТ 6
Тема: Занятость и трудоустройство
Дата публикования: 2014-11-29; Прочитано: 470 | Нарушение авторского права страницы | Мы поможем в написании вашей работы!