Задания для самостоятельной работы. 1. По следующим данным определите, какое из подразделений фирмы располагает составом рабочих более высокой квалификации: Разряд Количество рабочих по

1. По следующим данным определите, какое из подразделений фирмы располагает составом рабочих более высокой квалификации:

Разряд	Количество рабочих по подразделениям
№ 1	№ 2	№ 3

2. На основе приведенных данных по предприятию определите за сентябрь среднее списочное, среднее явочное и среднее число фактически работавших работников:

Число месяца	Состояло по списку	Из них	Число месяца	Состояло по списку	Из них
Явилось на работу	Приступило к работе	Явилось на работу	Приступило к работе
					Суббота
	Суббота		Воскресенье
	Воскресенье
					Суббота
	Суббота		Воскресенье
	Воскресенье

3.Имеются следующие данные о численности работников предприятия за неделю:

День недели	Число рабочих по списку	Из них
Явилось на работу	Не явилось на работу
Всего	В том числе	Всего	В том числе выходные и праздничные дни
Имели простой	Фактически работало
Понедельник						-
Вторник			-			-
Среда			-			-
Четверг			-			-
Пятница	Праздничный день
Суббота	Выходной день
Воскресенье	Выходной день

Определите за неделю среднее списочное, среднее явочное и среднее число фактически работавших работников.

4.По следующим данным определите среднюю списочную численность работников за октябрь:

Числа месяца	Состояло по списку работников	Числа месяца	Состояло по списку работников
1-5		21-23
6-9		24-25
10-12		26-28
13-18		29-30
19-20

5.За сентябрь на предприятии отработано рабочими 12632 чел.-дня, зарегистрировано 46 чел.-дней простоев, все неявки на работу составили 5 352 чел.-дня. Рабочих дней в сентябре 22. Определите за сентябрь среднее списочное, среднее явочное и среднее число фактически работавших рабочих.

6.Имеются следующие данные о численности рабочих по предприятию, вступившем в эксплуатацию с 15 марта: сумма явок и неявок за март составила 15 810 чел.-дней. Среднее списочное число рабочих за апрель-май составило 1650 чел., за июнь – 1810, за июль – сентябрь – 1680, за октябрь – декабрь – 1570чел.

Определите среднее списочное число рабочих за март, 1 и 2 кварталы, за 1 и 2 полугодие и за год.

7.Имеются следующие данные о численности рабочих по предприятию, введенному в эксплуатацию 27 марта: число рабочих по списку 27 марта - 1500 чел., 28 марта – 1506 чел., 29 и 30 марта – выходные дни, 31 марта – 1515 чел. Среднее списочное число рабочих в апреле – 1520 чел, в мае – 1615 чел., в июне – 1623 чел.

Определите среднее списочное число рабочих за март, 1 и 2 кварталы, за первое полугодие.

8.В ноябре на предприятии зарегистрировано чел.-дней:

· фактической работы – 24500;

· целодневных простоев – 14;

· неявок по всем причинам – 4580;

Определите среднюю списочную, среднюю явочную и среднюю численность фактически работавших рабочих за ноябрь.

9.Предприятие с сезонным характером работы работало с мая по сентябрь, и средняя списочная численность основного персонала составляло в мае 650, в июне – 785, 3-м квартале – 830 чел.

Определите среднее списочное число основного персонала за год.

10.За год на предприятие принято на работу 72 чел., уволено 84 чел., из них по собственному желанию 46 чел., за прогулы 3 чел., по служебному несоответствию 1 чел. Состояло в списках предприятия весь год 1720 чел. Средняя списочная численность работников за год – 1840 чел.

Определите абсолютные и относительные показатели движения работников.

11. За год произошли следующие изменения в списочном составе предприятия:

Переведено из других предприятий, учреждений и организаций
Принято по собственному желанию
Выбыло в связи с призывом на военную службу
Выбыло по болезни
Выбыло в связи с уходом на пенсию
Выбыло в связи с неудовлетворительностью размером заработной платы
Выбыло в связи с неудовлетворительностью режимом труда
Выбыло в связи с переходом на учебу
Уволены за прогул и другие нарушения трудовой дисциплины
Состояло в списках предприятия весь год
Среднее списочное число работников

Определите за год абсолютные и относительные показатели движения работников.

12. Имеются данные о возрасте выбывших за год рабочих предприятия:

Возрастные группы, лет	Численность, чел.
Мужчин	Женщин
До 20
20 -24
25 - 29
30 - 34
35 - 39
40 - 49
50 и более

Определите средний возраст и коэффициенты вариации по выбывшим мужчинам и женщинам. Сделайте выводы.

13.За год имеются следующие данные о приеме и выбытии рабочих предприятия:

Переведено из других предприятий
Переведено в рабочие из других категорий персонала
Переведено на другие предприятия
Выбыло в связи с призывом на военную службу
Выбыло в связи с уходом на пенсию
Выбыло по собственному желанию
Уволено за прогул и другие нарушения трудовой дисциплины
Число рабочих, состоящих в списках весь год
Среднее списочное число рабочих

Определите все возможные показатели движения рабочих за год.

14. За январь сумма явок работников строительной организации составила 23230 чел.-дней, сумма неявок – 8235 чел.-дней. В числе неявок праздничные и выходные дни – 3835 чел.-дней, очередные отпуска – 1186 чел.-дней. Целодневные простои – 86 чел.-дней.

Определите:

А) календарный, табельный и максимально возможный фонды рабочего времени;

Б) коэффициенты их использования;

В)среднесписочную, среднеявочную и среднюю численность фактически работавших работников, если в месяце 23 рабочих дня.

15. Имеются следующие данные об использовании рабочего времени работников предприятия:

Показатель	Предыдущий год	Текущий год
Отработано рабочими, чел.-дней	107 036	105 021
Число чел.-дней целодневных простоев
Число чел.-дней неявок:
Очередные отпуска	6 724	7 338
Отпуска по учебе
Отпуска по беременности и родам	2 851	1 376
Болезни	19 930	9 619
С разрешения администрации
Прогулы	1 092
Число чел.-дней праздничных и выходных	37 874	41 361

Определите коэффициенты использования фондов времени.

16. Имеются следующие данные по АО:

Показатель	Предыдущий год	Текущий год
Отработано рабочими чел.-дней	282 720	276 000
Число чел.-дней целодневных простоев	-	-
Число чел.-дней неявок на работу:
Очередные отпуска	24 800	25 200
Отпуска по учебе	8 000	2 170
Отпуска в связи с родами	2 000	1 150
По болезни	12 320	15 375
С разрешения администрации
Прогулы
Число чел.-дней праздничных и выходных	133 900	132 000
Число дней работы АО

Определите за каждый год:

А) календарный, табельный и максимально возможный фонды рабочего времени,

Б) коэффициенты их использования;

В)среднее списочное, среднее явочное и среднее фактическое число работающих.

17.По предприятию за июнь имеются следующие данные: среднесписочная численность рабочих – 1500 чел., из которых имеют установленную продолжительность рабочего дня 8 часов 1200 чел., 7 часов – 180 чел., 6 часов – 120 чел. Число дней работы одного рабочего по плану – 22. Отработано всего 231768 чел.-час.

Определите:

А) среднюю установленную продолжительность рабочего дня;

Б) показатель использования полного рабочего дня;

В) показатель использования рабочего месяца;

Г) интегральный показатель использования рабочего времени.

18. За 1-й квартал среднее списочное число рабочих АО составило 800 чел., число отработанных за квартал чел.-часов – 397 280, в том числе сверхурочно – 1040, чел.-дней – 52 000. Планом на этот период установлено: число дней работы одного рабочего – 66, средняя продолжительность рабочего дня – 7,8 часа.

Определите показатели использования рабочего дня (полного и урочного), рабочего квартала и интегральный показатель использования рабочего времени.

19. По промышленному предприятию имеются следующие данные об использовании сменного режима и рабочих мест за апрель (22 рабочих дня):

Подразделение предприятия	Число рабочих мест	Отработано чел.-дней по сменам
1-я	2-я	3-я
№ 1	1 200	24 000	18 000	6 000
№ 2		14 080	7 040	-
№ 3	1 500	22 000	8 000	3 000

Определите по каждому подразделению и предприятию в целом:

А) коэффициенты сменности рабочих;

Б) коэффициенты использования сменного режима;

В) коэффициент непрерывности;

Г) интегральный показатель использования рабочих мест и рабочих смен.

20. Имеются следующие данные по предприятию об использовании рабочего времени за август (23 рабочих дня):

Показатели	Значения
Отработано рабочими, чел.-дней
Целодневные простои, чел.-дней
Неявки, чел.-дней: В связи с очередными отпусками
По болезни
В связи с выполнением государственных обязанностей
По разрешению администрации
В связи с праздничными и выходными днями	3 000
Отработано рабочими, чел.-час.	68 600
В том числе сверхурочно
Установленная продолжительность рабочего дня, час. У 90% рабочих	8,0
У 10% рабочих	7,0

Определите:

А) коэффициенты использования календарного, табельного и максимально возможного фондов времени;

Б) коэффициенты использования рабочего времени:

по числу дней работы на одного списочного рабочего;

по продолжительности рабочего дня;

по числу часов, отработанных в среднем одним списочным рабочим за август.

21. По четырем подразделения предприятия, работающим в три смены, за месяц имеются следующие данные о численности работающих по сменам:

Подразделениепредприятия	Численность занятых по сменам, чел
1-я	2-я	3-я
№ 1
№ 2
№ 3
№ 4			-

Определите по каждому подразделению и предприятию в целом коэффициенты сменности и использования сменного режима.

22. В АО, состоящем из трех предприятий, работающим в три смены, за июнь имеются следующие данные:

Предприятие	Число рабочих мест	Число рабочих дней	Отработано по сменам чел.-дней
1 -я	2-я	3-я
	2 400		59 600	57 960	54 440
	1 450		30 800	30 140	28 600
			12 000	12 440	10 900

Определите по каждому предприятию и АО в целом:

А) коэффициент сменности;

Б) коэффициент использования сменного режима;

В) коэффициент непрерывности;

Г) интегральный показатель использования рабочих смен и рабочих мест.

23. По плану на апрель установлено на одного рабочего 22 дня работы при продолжительности рабочего дня 7,8 часа. Фактически за месяц среднее списочное число рабочих составило 720 чел., общее число отработанных рабочими за месяц чел.-дней – 16 560, общее число отработанных за месяц чел.-часов – 130 824.

Определите коэффициенты использования рабочего времени по числу дней работы на одного списочного рабочего, по средней продолжительности рабочего дня, по числу часов работы на одного списочного рабочего и интегральный показатель использования рабочего времени в апреле.

24. По трем предприятиям, входящим в состав АО, за год имеются следующие данные:

Показатель	Предприятие
Среднесписочная численность основного персонала	2 200	1 880	2 700
Доля рабочих в общей численности основного персонала	0, 75	0, 80	0, 78
Среднее число дней работы на 1 рабочего по плану
Средняя полная продолжительность рабочего дня по плану	8,1	7,9	7,85
Коэффициент использования рабочего времени по числу часов работы на 1 рабочего	0, 980	0, 975	0, 985
Коэффициент использования рабочего времени по числу дней 1 рабочего	0, 950	0,965	0, 975

Определите по каждому предприятию и АО в целом общее число отработанных рабочими за год чел.-дней и чел.-часов.

25. За год на предприятии имеются следующие данные об использовании рабочего времени (по рабочим): календарный фонд – 335 841чел.-дней; число чел.-дней неявок в связи с праздничными и выходными днями – 102 600; в связи с очередными отпусками – 19 000; установленная продолжительность рабочего дня 8,0 час.

Всего отработано за год – 1 522 102 чел.-час, в том числе в сверхурочное время – 10 300чел.-час. Время, не использованное по уважительным причинам: учтенное в чел.-днях – 19 175; учтенное в чел.-часах (внутри рабочего дня) – 18 500. Прогулы и неявки с разрешения администрации – 3604чел.-дней; внутрисменные простои – 1394 чел.-час.

Постройте баланс рабочего времени в абсолютном выражении и в относительных величинах, а также в расчете на одного списочного рабочего.

26. Имеются следующие данные по предприятию за 1-ое полугодие, чел.- дней: всего отработано – 55330, целодневные простои – 454, не отработано по причинам: праздничные и выходные дни – 22 810. Очередные отпуска – 51440, болезни и отпуска в связи с родами – 1210, выполнение государственных обязанностей – 140, прочие неявки, разрешенные законом – 348, прогулы – 302, неявки с разрешения администрации – 1626. Рабочих дней в периоде – 115.

Необходимо:

А) определить среднюю списочную численность рабочих за 1-ое полугодие;

Б) построить баланс рабочего времени (чел.-дни) и определить структуру максимально возможного фонда времени;

В) рассчитать возможный резерв выпуска продукции за счет снижения на 50% потерь рабочего времени, если плановая дневная выработка 60,5 руб.

27.Имеются следующие данные за июнь по предприятию: число дней работы по плану – 22, установленная продолжительность рабочего дня – 7,8часа. Фактически отработано за месяц 231 762 чел.-часа, из них 320 часов сверхурочно, отработано32 100 чел.-дней, чел.-дней выходных - 11 400, очередных отпусков – 240. Неявки на работу по болезни и в связи с родами составили 712чел.-дней, разрешенные законом – 88чел.-дней, в связи с выполнением государственных обязанностей – 46 чел.-дней. Зарегистрировано прогулов – 41 чел.-день, целодневных простоев – 65, неявок с разрешения администрации – 308 чел.-дней.

Определите за июнь:

А) среднюю списочную численность рабочих;

Б) среднюю явочную численность;

В) среднее число фактически работавших рабочих;

Г) показатели использования рабочего времени:

- рабочего дня (полного и урочного);

- рабочего месяца (по числу дней работы одного рабочего);

- интегральный показатель использования рабочего месяца.

Постройте баланс рабочего времени в чел.-днях и определите структуру максимально возможного фонда рабочего времени.

28. Имеются следующие данные о занятости в сельскохозяйственных предприятиях района по месяцам года:

Месяц	Работало человек	Отработано тыс. чел.-дней
Январь		94,0
Февраль		94,3
Март		95,2
Апрель		100,5
Май		103,4
Июнь		105.2
Июль		109,1
Август		112,5
Сентябрь		105.6
Октябрь		105.1
Ноябрь		94,1
Декабрь		93,2

Необходимо:

А)определить показатели сезонности затрат по числу работавших и по количеству отработанных чел.-дней;

Б) изобразить графически сезонные колебания затрат труда;

В) рассчитать показатели среднего числа отработанных дней в расчете на одного работника по месяцам и в среднем за месяц года.