Учебно-методический комплекс. авторский психологический тренинг:

Приглашает Вас на

авторский психологический тренинг:

«Родители и Дети: по разные стороны конфликта»

Дата тренинга __________________

Время работы __________________

Херсон - 2013

ФЕДЕРАЛЬНОЕ АГЕНТСТВО ПО ОБРАЗОВАНИЮ

РОССИЙСКИЙ ГОСУДАРСТВЕННЫЙ ТОРГОВО-ЭКОНОМИЧЕСКИЙ УНИВЕРСИТЕТ

Кафедра бухгалтерского учета, анализа и аудита

Одобрено
учебно-методическим советом Экономического факультета

БУХГАЛТЕРСКИЙ УЧЕТ

Учебно-методический комплекс

Для специальностей: 080107 «Налоги и налогообложение»

080102 «Мировая экономика»

080507 «Менеджмент организации»

080505 «Управление персоналом»

080502 «Экономика и управление
на предприятии (торговли)»

080502 «Экономика и управление
на предприятии (по отраслям)»

080801 «Прикладная информатика в экономике»

Согласовано: Рекомендовано кафедрой:

Учебно-метод. управление РГТЭУ Протокол № 1

«12» ноября 2007 г. «05»сентября 2006 г.

_____________________________ Зав. кафедрой___________

Москва 2007

Авторы-составители:

Якубова Ф.Н. кандидат экономических наук, профессор кафедры бухгалтерского учета, анализа и аудита;

Городецкая М.И., кандидат экономических наук, доцент кафедры бухгалтерского учета, анализа и аудита;

Харакоз Ю.К., доценткафедрыбухгалтерского учета, анализа и аудита

Учебно-методический комплекс «Бухгалтерский учет» составлен в соответствии с требованиями Государственного образовательного стандарта высшего профессионального образования по специальностям:

– 080107 «Налоги и налогообложение»;

– 080102 «Мировая экономика»;

– 080507 «Менеджмент организации»;

– 080505 «Управление персоналом»;

– 080502 «Экономика и управление на предприятии (торговли)»;

– 080801 «Прикладная информатика в экономике»;

– 080502 «Экономика и управление на предприятии (по отраслям)».

Дисциплины входят в федеральный компонент цикла общепрофессиональных дисциплин по специальностям: 080107 «Налоги и налогообложение», 080507 «Менеджмент организации», 080505 «Управление персоналом», 080502 «Экономика и управление на предприятии (торговли)», 080502 «Экономика и управление на предприятии (по отраслям)»; цикла специальных дисциплин по специальности 080102 «Мировая экономика»; и в цикл дисциплин области применения по специальности 080801 «Прикладная информатика в экономике и являются обязательными для изучения.

ã Российский государственный торгово-экономический университет, 2007

СОДЕРЖАНИЕ

Инновационные технологии, используемые при изучении дисциплины............. 4

1. Цель, задачи и предмет дисциплины.......................................................................... 5

2. Требования к уровню освоения дисциплины............................................................ 5

3. Объем дисциплины...................................................................................................... 6

3.1. Объем дисциплины и виды учебной работы.................................................... 6

3.2. Распределение часов по темам и видам учебной работы................................ 8

4. Содержание курса......................................................................................................... 18

5. Темы и задания для практических занятий................................................................ 22

6. Задания для самостоятельной работы студентов....................................................... 65

7. Вопросы для подготовки к экзамену.......................................................................... 72

8. Задания для контрольных работ студентов заочной формы обучения................... 73

9. Учебно-методическое обеспечение............................................................................. 100

9.1. Литература............................................................................................................ 100

9.2. Методическое обеспечение дисциплины.......................................................... 101

9.3. Материально-техническое и информационное обеспечение дисциплины... 101

9.4. Интернет-адреса................................................................................................... 101

10. Глоссарий....................................................................................................................... 101