Министерская реформа

Основные этапы реализации:

Начало:

Манифест от 8 сентября 1802 года. В стране учреждаются 8 министерств:

-Военное.

-Морское.

-Иностранных Дел.

-Внутренних Дел.

-Юстиции.

-Финансов.

-Коммерции.

-Просвещения.

В Манифесте не определяются четко функции министерств. Не упраздняются коллегии.

К 1804 году Коллегии преобразуются в департаменты министерств.

2ой этап:

Принятие Манифестов 1810 года (июль, август).

-Определена сфера деятельности каждого министерства.

-Сокращено количество министерств, упразднено министерство коммерции.

3ий этап:

1811 год – Принятие общего учреждения министерств:

-Определена структура каждого министерства и принципы их деятельности.

4ый этап:

1812 год – Манифест, учреждавший Комитет Министров (до 1906 года).

В состав Комитета Министров вошли:

-Министры.

-Генерал-губернаторы столиц.

-Председатели департаментов Государственного Совета.

-Государственный Секретарь (ММ Сперанский).

-Личные назначенцы императора.

Функции Комитета Министров:

-подбор кадров для правительственных учреждений.

-разработка текстов новых законов.

-анализ политической ситуации в стране, выработка основ государственной политики.

Преимущества системы министерского управления:

-Высокая оперативность и персональная ответственность за принимаемые решения.

-Четкое распределение сфер деятельности министерств.

-Взаимосвязь министерств с местными государственными учреждениями.