Руководство деятельностью Филиала

3.1.1. Руководство деятельностью Филиала осуществляет директор Филиала, который подотчетен директору Учреждения.

3.1.2. Решение о назначении и освобождении от должности директора Филиала принимается директором Учреждения по согласованию
с Росреестром.

3.1.3. Директор Филиала действует в соответствии с настоящим Положением на основании доверенности, выданной Учреждением.

3.1.4. Решение о назначении на должности заместителей директора Филиала, главного бухгалтера Филиала, а также решение о расторжении трудового договора с указанными лицами по инициативе работодателя принимаются директором Учреждения по согласованию с Управлением Росреестра по Архангельской области и Ненецкому автономному округу.

3.1.5. Заместители директора Филиала осуществляют непосредственное руководство направлениями деятельности Филиала и несут ответственность за вверенное им направление в соответствии с должностными инструкциями, приказами руководителя Филиала.

3.1.6. Решение о назначении на должность работников Филиала,
в том числе территориальных отделов, за исключением указанных в пункте 3.1.4. настоящего Положения, принимается директором Филиала самостоятельно в соответствии с трудовым законодательством.

3.2. В целях организации деятельности Филиала директор Учреждения в установленном порядке:

3.2.1. по согласованию с Росреестром принимает решение о создании
и ликвидации Филиала;

3.2.2. утверждает по согласованию с Росреестром Положение
о Филиале и вносимые в него изменения;

3.2.3. утверждает по согласованию с Росреестром структуру Филиала;

3.2.4. назначает по согласованию с Росреестром на должность директора Филиала и, в том же порядке, принимает решение о расторжении
с ним трудового договора;

3.2.5. назначает по согласованию с Управлением Росреестра
по Архангельской области и Ненецкому автономному округу заместителей директора Филиала, главного бухгалтера Филиала и, в том же порядке, принимает решение о расторжении трудовых договоров с указанными лицами по инициативе работодателя;

3.2.6. утверждает по согласованию с Росреестром положение
об оплате труда и премировании работников Учреждения;

3.2.7. утверждает штатное расписание Филиала и устанавливает оклады работников Филиала;

3.2.8. утверждает план финансово-хозяйственной деятельности Филиала, с учетом которого осуществляется финансовое обеспечение деятельности Филиала;

3.2.9. обеспечивает формирование и утверждает перечень недвижимого имущества и особо ценного движимого имущества, закрепляемого
за Филиалом;

3.2.10. утверждает отчет о результатах финансово-хозяйственной деятельности Филиала, включающий раздел об использовании закрепленного за Филиалом недвижимого имущества и особо ценного движимого имущества, а так же бухгалтерскую отчетность Филиала;

3.2.11. осуществляет контроль за деятельностью Филиала
в соответствии с законодательством Российской Федерации, в том числе путем проведения проверок, ревизии финансово-хозяйственной деятельности Филиала.

3.3. Директор Филиала:

3.3.1. осуществляет непосредственное руководство деятельностью Филиала, в том числе планирует, координирует и контролирует работу отделов Филиала;

3.3.2. представляет директору Учреждения предложения по структуре
и штатной численности Филиала, в том числе его территориальных отделов;

3.3.3. представляет директору Учреждения предложения
по кандидатурам лиц, назначаемых на должности заместителей директора Филиала, главного бухгалтера Филиала, а также предложения
о расторжении трудовых договоров с указанными лицами по инициативе работодателя;

3.3.4. осуществляет подбор и назначение на должности работников Филиала, в том числе работников территориальных отделов в соответствии
с трудовым законодательством Российской Федерации;

3.3.5. распределяет обязанности между своими заместителями
и решает вопросы их взаимозаменяемости;

3.3.6. утверждает положения о структурных подразделениях центрального аппарата Филиала и его территориальных отделах, должностные инструкции работников, правила внутреннего трудового распорядка;

3.3.7. действуя в рамках Положения об оплате труде и премировании работников Учреждения, устанавливает для работников Филиала, в том числе работников территориальных отделов, размеры стимулирующих
и компенсационных выплат.

3.3.8. осуществляет выплату заработной платы, стимулирующих
и компенсационных выплат работникам Филиала, в том числе работникам территориальных отделов.

3.3.9. поощряет работников Филиала, в том числе работников территориальных отделов, за успехи в работе и применяет к ним дисциплинарные взыскания за нарушения трудовой дисциплины
в соответствии с трудовым законодательством Российской Федерации;

3.3.10. поддерживает благоприятный морально-психологический климат среди сотрудников Филиала;

3.3.11. обеспечивает соблюдение правил санитарно-гигиенического режима и охраны труда;

3.3.12. обеспечивает эффективное взаимодействие с территориальными органами Росреестра.

3.4. Директор Филиала в пределах установленных настоящим Положением и доверенностью, выданной Учреждением,
имеет право:

3.4.1. осуществлять организацию и оперативное управление текущей
и финансово-хозяйственной деятельностью Филиала;

3.4.2. распоряжаться денежными средствами, а так же материальными ценностями и нематериальными активами Филиала;

3.4.3. заключать хозяйственные договоры, контракты, соглашения
и совершать иные сделки, касающиеся деятельности Филиала,
с юридическими и физическими лицами Российской Федерации;

3.4.4. возлагать часть своих полномочий на своих заместителей;

3.4.5. представлять интересы Учреждения и Филиала в органах государственной власти и местного самоуправления, правоохранительных
и иных государственных органах и организациях;

3.4.6. представлять интересы и осуществлять защиту прав Учреждения в судах общей юрисдикции, арбитражных и третейских судах
по делам, вытекающим из деятельности Филиала и Учреждения,
с предоставлением всех прав лица, участвующего в деле, в том числе
с правом подписания искового заявления и отзыва на исковое заявление
и предъявления их в суд, заявления об обеспечении иска, о передаче дела
в третейский суд, предъявления встречного иска, полного или частичного отказа от исковых требований, уменьшения их размера, признания иска, изменения основания или предмета иска, а также права подписания заявления о пересмотре судебных актов по вновь открывшимся обстоятельствам, обжалования судебного акта, получения присужденных денежных средств или иного имущества, предъявления и отзыва исполнительных документов, обжалования действий судебного пристава-исполнителя;

3.4.7. издавать приказы по Филиалу, давать распоряжения и указания, обязательные для всех сотрудников Филиала;

3.4.8. подписывать исходящую корреспонденцию Филиала,
(в том числе ответы на обращения, жалобы и заявления граждан
и юридических лиц).

3.5. Директор Филиала несет персональную ответственность за:

а) ненадлежащее осуществление Филиалом, в том числе
его территориальными отделами, основных видов деятельности;

б) нецелевое использование средств федерального бюджета,
в том числе предоставленных Учреждению в виде целевых субсидий
и бюджетных инвестиций;

в) ведение бухгалтерского и налогового учета, а также
за своевременный расчет и уплату налогов по месту нахождения Филиала
и его территориальных отделов в соответствии с действующим законодательством и внутренними нормативными документами Учреждения;

г) обеспечение режима секретности, а также сохранность сведений, составляющих государственную тайну, в том числе в случае изменения видов деятельности, формы собственности, ликвидации Филиала, ликвидации Учреждения или прекращения проведения секретных работ;

д) информационную безопасность и сохранность документов
и сведений государственного кадастра недвижимости, единого государственного реестра объектов капитального строительства и иных информационных ресурсов.