Общие требования безопасности

ИНСТРУКЦИЯ ПО ОХРАНЕ ТРУДА И ТЕХНИКЕ БЕЗОПАСНОСТИ

Персонала аптек, осуществляющих безрецептурный и рецептурный отпуск готовых

Лекарственных средств, предметов санитарии и гигиены,

Ухода за больными, изделий медицинского назначения и другой продукции

Общие требования безопасности

1.1 Настоящая инструкция предусматривает предупреждение воздействия опасных и вредных производственных факторов.

Опасными факторами, воздействующими на персонал аптеки, которые могут привести к травме, являются:

· неумелое пользование средствами подмащивания;

· неосторожная работа персонала с электроприборами;

· эксплуатация средств вычислительной техники и периферийного оборудования.

Вредными для персонала аптеки факторами являются:

· возможность инфицирования работающих капельными и вирусными инфекциями;

· нервно-психические перегрузки, возникающие при контакте с больными посетителями аптеки;

· аллергизация организма, сенсибилизация;

· отклонения от норм температурного режима (температура в зале обслуживания должна быть не ниже +16 ⁰С).

1.2 Данная инструкция распространяется на весь персонал аптеки, осуществляющий безрецептурный и рецептурный отпуск готовых лекарственных средств, предметов санитарии и гигиены, ухода за больными, лекарственных трав и других медицинских изделий, и является руководством в работе.

1.3 Кроме того в своей работе персонал аптеки должен руководствоваться нормативными документами по технике безопасности и производственной санитарии, а также действующими правилами по устройству, эксплуатации применяемого в аптеках оборудования.

1.4 К самостоятельной работе по безрецептурному и рецептурному отпуску готовых лекарственных средств и других медицинских изделий допускаются лица не моложе 18 лет, имеющие среднее фармацевтическое образование, или другие лица в порядке, предусмотренном правилами допуска к фармацевтической деятельности, прошедшие специальную подготовку, обученные безопасности труда; имеющие отчетливое представление об опасности электрического тока и мерах безопасности при работах на обслуживаемом участке; имеющие знакомство с правилами оказания первой помощи.

При оформлении на работу персонал аптеки должен пройти вводный инструктаж по технике безопасности. Перед непосредственным допуском к работе персонал должен пройти первичный инструктаж по технике безопасности на рабочем месте с показом безопасных и рациональных приемов труда. Повторный инструктаж проводится не реже одного раза в 6 месяцев, возможно, с группой сотрудников одинаковой профессии. Внеплановый инструктаж проводится при изменении правил по охране труда, введении в действие новых инструкций, при обнаружении нарушений персоналом инструкции по технике безопасности, изменении характера работы персонала, о чем должны быть сделаны записи в журналах инструктажа.

1.5 В процессе выполнения работы персонал аптеки должен соблюдать правила внутреннего трудового распорядка, использовать санитарную спецодежду, средства индивидуальной защиты и другие предохранительные приспособления (при издании внутреннего распоряжения медицинские маски в период сезонного подъема заболеваемости гриппом и ОРВИ) в соответствии с действующими нормами их выдачи. Личную спецодежду необходимо хранить отдельно в шкафчиках в гардеробной.

1.6 Персонал аптеки обязан:

· выполнять правила внутреннего трудового распорядка организации;

· соблюдать установленные режимы труда и отдыха;

· соблюдать правила поведения в чрезвычайных ситуациях, способствовать предотвращению пожаров и взрывов;

· знать и уметь оказывать первую доврачебную помощь пострадавшим при поражении электрическим током и при других несчастных случаях.

1.7 Персонал аптеки должен знать и соблюдать правила личной гигиены, содержать в чистоте халат и колпак, мыть руки теплой водой с мылом и щеткой, систематически проходить профилактическое медицинское обследование в установленном порядке.

1.8 Персонал аптеки несёт персональную ответственность за нарушение требований настоящей инструкции.

За нарушение требований законодательных, нормативных правовых актов и инструкций по охране труда работники привлекаются к дисциплинарной, а в отдельных случаях к материальной и уголовной ответственности, в соответствии с законодательством Республики Казахстан и, при необходимости, внеочередной проверке знаний вопросов охраны труда.